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孫婉琳                                     
 國家高級人力資源管理師
 國家二級企業(yè)培訓(xùn)師
 ISO10015培訓(xùn)管理體系先行者
 合肥聚恒管理咨詢有限公司總經(jīng)理兼首席培訓(xùn)師
 中和基石國際教育科技有限公司合肥分公司HR導(dǎo)師
 合肥某大型國企內(nèi)訓(xùn)師導(dǎo)師、禮儀培訓(xùn)師
 某國家級技術(shù)中心課程開發(fā)導(dǎo)師
個(gè)人簡介                                                                        
    從事人力資源管理工作12年,財(cái)務(wù)管理工作8年，兼職從事宣傳工作。有著企業(yè)管理豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，精通ISO10015培訓(xùn)管理體系(早在2004年通過該體系國際認(rèn)證)、內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)、課程開發(fā)。指導(dǎo)主持開發(fā)120余門課程，培養(yǎng)內(nèi)訓(xùn)師800余名。多次應(yīng)邀擔(dān)任企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師評聘、比賽評委。每年在集團(tuán)公司課程開發(fā)大賽上選送輔導(dǎo)課程均獲獎(jiǎng)。在公司開創(chuàng)先河開展導(dǎo)師帶徒、研發(fā)人員技能大賽、導(dǎo)入行動(dòng)學(xué)習(xí)開展學(xué)習(xí)型實(shí)驗(yàn)室活動(dòng)、知識(shí)管理、以能力體系建設(shè)為核心開展研發(fā)人才培養(yǎng)、內(nèi)訓(xùn)師導(dǎo)師制等項(xiàng)目。興趣廣泛，擅長寫作演講，作品曾在安徽省級報(bào)紙《新安晚報(bào)》發(fā)表。由于家學(xué)淵源，愛好傳統(tǒng)文化，深入研究戲曲多年。
授課風(fēng)格                                                                       
    授課風(fēng)格富有激情，生動(dòng)活潑，深入淺出、案例分析、演繹體驗(yàn)、培訓(xùn)方法多樣，具有趣味性、實(shí)用性、有效性、易記性。擅于關(guān)注學(xué)員問題，進(jìn)行個(gè)性化輔導(dǎo)，在ISO10015培訓(xùn)管理體系、人才培養(yǎng)、課程開發(fā)、內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)領(lǐng)域有獨(dú)到的見解和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。職業(yè)化素養(yǎng)類與藝術(shù)鑒賞類課程均和國學(xué)相融合，同時(shí)通過體驗(yàn)、游戲等手段教授具體技巧與方法，深受學(xué)員喜愛。
主講課程                                                                   
培訓(xùn)管理類：TTT、課程開發(fā)、培訓(xùn)管理 
職業(yè)化素養(yǎng)類：情緒與壓力管理、商務(wù)禮儀、4S店服務(wù)禮儀 
藝術(shù)鑒賞類：戲曲欣賞
主導(dǎo)項(xiàng)目                                                                        
內(nèi)部講師培養(yǎng)項(xiàng)目
ISO10015培訓(xùn)管理體系建設(shè)項(xiàng)目
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師選拔和技能強(qiáng)化訓(xùn)練項(xiàng)目
研發(fā)人才培養(yǎng)項(xiàng)目
課程開發(fā)項(xiàng)目
星級員工評價(jià)項(xiàng)目
培訓(xùn)經(jīng)歷                                                                        
   曾授課240場次，學(xué)員共計(jì)9000人次，學(xué)員來自安徽江淮汽車集團(tuán)有限公司、用友軟件股份有限公司、萬科集團(tuán)、供電公司等單位