序言：
一、執(zhí)行與執(zhí)行力
二、企業(yè)為什么需要執(zhí)行力？
三、為什么要向解放軍學(xué)習(xí)執(zhí)行？
四、能動執(zhí)行力系統(tǒng)
五、執(zhí)行的標(biāo)志=保證完成任務(wù)
**單元  高舉大旗---堅定正確的政治方向
提示：真正的執(zhí)行力來源于成員的自覺、自愿，只有成員主動積極地追求組織目標(biāo)的實現(xiàn)，才會有無窮的動力.本單元將從解放軍思想政治建設(shè)的經(jīng)驗入手，帶您體會企業(yè)文化建設(shè)的重要性，了解企業(yè)精神文化建設(shè)的基本方法。
一、凝聚共識—馬克思主義          
二、知行合一—毛澤東思想         
三、繪制藍(lán)圖—人民當(dāng)家作主       
四、明確性質(zhì)—新型的人民軍隊     
五、確定目標(biāo)—推翻“三座大山”    
六、堅定信心—星星之火，可以燎原  
七、保持激情—萬水千山只等閑    
第二單元  堅強組織—領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任：出主意，用干部
提示：組織執(zhí)行力的提升是一個系統(tǒng)問題，領(lǐng)導(dǎo)者的影響力及其領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)是至關(guān)重要的。“火車跑得快，全靠車頭帶”！企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)只有不斷地加強自我修煉，才能更好地發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，從而，帶領(lǐng)自己的企業(yè)高效率地實現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)。
一、調(diào)查研究—沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)    
二、優(yōu)化組織—支部建在連上            
三、科學(xué)決策—井崗山革命根據(jù)地的創(chuàng)立  
四、統(tǒng)籌兼顧—要學(xué)會“彈鋼琴”        
      五、相信群眾—從群眾中來，到群眾中去
      六、知人善任—能打硬仗就是好干部
      七、體察民情—關(guān)心群眾的生活
第三單元  礪練培養(yǎng)—拉得動、打得贏
提示：組織成員的素質(zhì)與能力對于企業(yè)的執(zhí)行效率有著重要影響；一個訓(xùn)練有素的士兵與一個從未摸過槍的人進行射擊比賽，勝負(fù)是不言而喻的；擁有高素質(zhì)的干部和員工無疑是企業(yè)提高生產(chǎn)效率、實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的重要保證。
一、注重培養(yǎng)—從抗日軍政大學(xué)說起
二、敢于放手—讓年輕人挑重?fù)?dān)
三、以戰(zhàn)為練—從戰(zhàn)爭中學(xué)習(xí)戰(zhàn)爭
四、形成氛圍—沒有文化的軍隊是愚蠢的軍隊
五、保證效果—軍事演習(xí)年年搞
六、科技強軍—不斷發(fā)展武器裝備
第四單元  從嚴(yán)治軍—加強紀(jì)律性，革命無不勝
提示：一個組織如果沒有規(guī)范就是一盤散沙，它必然不能形成合力；只有嚴(yán)明的紀(jì)律，才能達(dá)到組織的高度集中統(tǒng)一；只有嚴(yán)明的紀(jì)律，才能維護企業(yè)良好的生產(chǎn)秩序；只有嚴(yán)明的紀(jì)律，才能讓員工養(yǎng)成良好的執(zhí)行習(xí)慣，從而保證各項任務(wù)的圓滿地完成。
一、建章立制--三大紀(jì)律八項注意
二、洞察秋毫—及時發(fā)現(xiàn)問題與解決問題
三、防微杜漸—善于拿小事做文章
四、抓住重點—打蛇要打在七寸上
五、賞罰分明--功是功，過是過 
第五單元  崇尚榮譽--保持旺盛的斗志
提示：高昂的士氣是軍隊打勝仗的重要因素，所謂“夫戰(zhàn)，勇氣也”就是這個意思。企業(yè)員工如果沒有良好的精神狀態(tài)，“士氣低落”，是不可能高效地完成任務(wù)的。激勵是一種發(fā)揮員工積極與創(chuàng)造性的有效手段，是團隊能夠克服困難、勇往直前，創(chuàng)造佳績的“催化劑”。
一、論功行賞—把部隊的戰(zhàn)斗熱情激發(fā)出來
二、健全機制—按條令要求評功評獎
三、重視形式--把喜報送到官兵的家里
四、樹立典型—學(xué)習(xí)雷鋒好榜樣
五、把握時機—適合的就是好的